8月4日，公司在三樓會(huì)議室召開了學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育推進(jìn)會(huì)暨上半年黨建工作會(huì)。公司黨委書記、董事長董富強(qiáng)和黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席李懷生出席會(huì)議并講話。各單位黨組織書記、黨群辦主任和公司黨委各部門人員參加會(huì)議。
會(huì)上各單位黨組織書記依次匯報(bào)主題教育開展情況和上半年黨建亮點(diǎn)工作、存在問題以及下半年工作打算。黨委各部門人員對(duì)開展主題教育工作和近期黨建工作進(jìn)行了安排。
董富強(qiáng)就黨建工作提出七點(diǎn)要求：一要立足崗位，履好職盡好責(zé)。要抓好各單位黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)，開展好各項(xiàng)活動(dòng)，打造一個(gè)凝心聚力、蓬勃向上的良好環(huán)境，打造一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。二要提高站位，樹立大局意識(shí)。要站在全局的高度分析問題、解決問題，開展好“黨建+”活動(dòng)，將黨建工作與各單位生產(chǎn)經(jīng)營工作深度融合。三要敢擔(dān)當(dāng)善作為。要積極為公司的生產(chǎn)經(jīng)營出實(shí)招、獻(xiàn)實(shí)策、謀實(shí)效，要敢于向困難挑戰(zhàn)，敢于啃硬骨頭，發(fā)揚(yáng)敢于斗爭，善于斗爭的精神，不斷提升解決復(fù)雜問題、基礎(chǔ)問題的能力。四要會(huì)溝通善協(xié)調(diào)。充分發(fā)揮書記的職責(zé)，團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量，協(xié)調(diào)一切可以協(xié)調(diào)的資源，為公司發(fā)展保好駕護(hù)好航。五要重視人才的培養(yǎng)。各各單位要積極為青年的快速成才架梯子搭舞臺(tái)。要把好黨員發(fā)展的入口關(guān)，要向項(xiàng)目一線傾斜，把骨干發(fā)成黨員，嚴(yán)禁發(fā)展關(guān)系黨員、人情黨員，致力打造一支堅(jiān)強(qiáng)有力、能打硬仗的黨員隊(duì)伍，充分發(fā)揮生力軍和排頭兵的作用。六要做好輿情防控和信訪穩(wěn)定工作。要把講政治擺在首位，以本次主題教育為契機(jī)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，同時(shí)要守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，看好自家門，管好自家人，確保一方平安。七要結(jié)合年度經(jīng)營責(zé)任狀目標(biāo)指標(biāo)完成情況進(jìn)行梳理，采取有力有效的措施，確保各項(xiàng)任務(wù)的圓滿完成。
李懷生對(duì)各各單位上半年黨建工作進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，并對(duì)黨建工作提出以下要求：一要一對(duì)一全面履行第一責(zé)任。各級(jí)黨組織書記第一責(zé)任落實(shí)要到位，一級(jí)要對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，推動(dòng)黨委的各項(xiàng)工作順利實(shí)施。要了解職工的工作情況、需求和問題，提供指導(dǎo)和支持。二要實(shí)打?qū)嵶龊弥黝}教育。要落實(shí)主題教育各項(xiàng)工作安排，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有明確的責(zé)任人和具體的落實(shí)方案，確保主題教育的順利開展和取得實(shí)效。三要點(diǎn)對(duì)點(diǎn)做好深度融合。生產(chǎn)經(jīng)營的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)就是黨建工作的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、切入點(diǎn)、融合點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn)。通過點(diǎn)對(duì)點(diǎn)做好黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，就能實(shí)現(xiàn)互利共贏。四要肩并肩強(qiáng)化支部的達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)。公司黨委、各單位黨組織和項(xiàng)目黨支部三級(jí)同時(shí)發(fā)力，有效推進(jìn)黨建工作，夯實(shí)基層黨建的基礎(chǔ)，提升支部建設(shè)的質(zhì)量和水平，為公司的發(fā)展和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供堅(jiān)實(shí)的政治保障。五要防勝防一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐的體系建設(shè)。要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立健全反腐敗工作機(jī)制和制度，明確責(zé)任分工和監(jiān)督機(jī)制。強(qiáng)化黨內(nèi)政治生活，加強(qiáng)黨員干部的思想教育和道德引領(lǐng)，提高廉潔自律意識(shí)。六要力加力塑造四建品牌。將黨建工作融入到公司文化中，打造四建品牌形象。通過組織各類黨建活動(dòng)、培訓(xùn)和宣傳，展示黨建工作的成果和影響力，有效塑造四建品牌，提升公司的知名度和聲譽(yù)。七要心貼心做好人才培養(yǎng)工作。根據(jù)公司發(fā)展需求和人才儲(chǔ)備情況，制定明確的人才培養(yǎng)計(jì)劃。要落實(shí)師帶徒制度，安排經(jīng)驗(yàn)豐富的職工擔(dān)任新人的導(dǎo)師，提供指導(dǎo)和支持，有效地提升職工專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，激發(fā)職工潛力，為公司的可持續(xù)發(fā)展和競(jìng)爭力提供堅(jiān)實(shí)的人才支持。八要憂民憂全心全意為職工辦好事。黨委各部門可以積極爭取和協(xié)調(diào)相關(guān)資源，為職工提供更多的福利待遇。建立健全的員工溝通渠道，充分聽取職工的意見和建議，切實(shí)關(guān)心職工的福祉和利益，為職工辦好事，提升職工的工作滿意度和幸福感。九要急所急協(xié)調(diào)行政做好信訪工作。要與相關(guān)部門建立緊密的溝通與協(xié)調(diào)機(jī)制，及時(shí)了解和掌握信訪情況，通過有效的信息共享和協(xié)作，提高信訪工作的質(zhì)量和效率，確保信訪事務(wù)能夠及時(shí)、高效地得到處理和回應(yīng)。（黨委辦公室）
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